photo Conseiller / Conseillère en formation

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 50, Manche, Normandie

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en formation H/F sur le secteur de la Manche. Vous pourrez être rattaché(e) au centre de Saint-Lô ou de Cherbourg, selon votre souhait. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera de développer votre territoire, par une prospection efficace et un suivi méthodique des clients existants. Concrètement, être Conseiller(e) en Formation au CESR City'pro, c'est : - La prospection physique et téléphonique, - Le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant Ieurs besoins en formation, - L'établissement de plans de formation et la recherche de financements, - L'élaboration de devis et d'offres commerciales de formation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Assistant administratif H/F - Pôle affichage H/F Rattaché(e) directement au Directeur d'exploitation du pôle affichage, vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation, la planification et le suivi des activités administratives, tout en assurant la fluidité des échanges entre les différents intervenants internes et externes. Votre objectif : optimiser la gestion administrative et contribuer à la performance globale du pôle affichage. Dans vos fonctions, vous veillez à la bonne gestion administrative de l'activité quotidienne du pôle affichage. Vous êtes en charge de la facturation, du suivi des encaissements et du recouvrement, tout en garantissant la conformité et la complétude des dossiers clients. En lien direct avec la direction d'exploitation, vous assurez la création et la gestion des documents administratifs liés à l'exploitation du parc de panneaux (contrats, avenants et baux de location d'emplacements), ainsi que la constitution, le suivi et la transmission des dossiers de baux tout au long de leur cycle de vie. Vous suivez également les impressions pour les panneaux. En véritable interface entre les différents acteurs, vous assurez une coordination fluide[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

-, 50, Manche, Normandie

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en formation H/F sur le secteur de la Manche. Vous pourrez être rattaché(e) au centre de Saint-Lô ou de Cherbourg, selon votre souhait. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera de développer votre territoire, par une prospection efficace et un suivi méthodique des clients existants. Concrètement, être Conseiller(e) en Formation au CESR City'pro, c'est : - La prospection physique et téléphonique, - Le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant Ieurs besoins en formation, - L'établissement de plans de formation et la recherche de financements, - L'élaboration de devis et d'offres commerciales de formation[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du conseil d'administration et par délégation rattachée à la directrice, vous faites partie intégrante d'une équipe de 10 salariés (7.75ETP) pour mettre en œuvre le projet social de l'association. Vous aurez pour mission la gestion de la structure petite enfance qui peut accueillir jusqu'à 16 enfants de 10 mois à 4 ans, les lundis/mardis/jeudis et vendredis de 9h à 17h. L'équipe est composée de trois personnes. Le projet : - Analyser le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet d'accueil petite enfance. - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'accueil et d'animation du service petite enfance en lien avec le projet social de la structure. - Intégrer la Charte Nationale de la Petite Enfance. - Participer et développer des actions partenariales (en interne et en externe). Les familles et les enfants : - Veiller à l'épanouissement et au développement du jeune enfant en proposant des jeux et des activités d'éveil diversifiés. - Accompagner et soutenir les parents dans leur parentalité. - Organiser et encourager la participation des parents à la vie de la petite crèche. Encadrement et animation de l'équipe (pédagogique)[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Nous recherchons un gestionnaire des ressources humaines à temps plein. La direction des ressources humaines et des affaires médicales du Centre hospitalier d'Oloron Sainte Marie est composée de 6 personnes (5 agents + le directeur) : - Sur le secteur des ressources humaines non médicales: un adjoint des cadres responsable d'équipe, 2 gestionnaires paye/carrière/formation, un adjoint administratif (suivi instances, retraite, dossier arrêt maladie.) - Sur le secteur des ressources humaines médicales: un adjoint des cadres. L'agent doit assurer quotidiennement la gestion de la formation continue non médicale: Mise en place d'actions de formation Participation à l'élaboration du plan de formation, en lien avec la DRH et la responsable formation[...]

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Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du poste Offre d'emploi : Commercial secteur Rachat d'Or (H/F) Secteur d'activité : Rachat d'Or - Interventions en salles de réceptions, hôtels et événements privés Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans le rachat d'or. Vous interviendrez lors d'événements dans des salles de réceptions et hôtels afin de proposer nos services de rachat d'or aux particuliers. Aucune prospection n'est requise, vous vous concentrerez uniquement sur l'accueil et la fidélisation des clients. Vos missions : - Participation aux événements organisés dans les salles de réceptions et hôtels pour proposer nos services de rachat d'or. - Assurer le bon déroulement des sessions de rachat d'or et conseiller les clients particuliers. - Déplacements régionaux. Profil recherché : - Expérience dans la vente ou le commerce d'au moins 5 ans. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service. - Autonomie, rigueur, et organisation. - Permis B requis, déplacements régionaux. Nous offrons : - Formation de deux semaines pour vous former aux spécificités du métier. - Rémunération attractive avec commissions sur les ventes. -[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Lieu de travail : Accueil de Loisirs du Mas d'Azil Public accueilli : enfants de 3 à 10 ans Horaires de travail : - Lundi : 7h30-8h30 / 11h00-16h00 - Mardi : 12h00-14h00 / 16h30-18h30 - Jeudi : 7h30-8h30 / 12h00-16h00 - Vendredi: 12h00-14h / 16h30-18h30 Rémunération : groupe C de la CC ECLAT indice 285 (soit 893,51€ brut mensuel) Missions[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 11, Aude, Occitanie

Vous êtes à la recherche d'un métier gratifiant et souhaitez remettre l'humain au cœur de votre activité dans un secteur en plein essor. Devenez conseiller(e) commercial(e) indépendant(e) dans le domaine de la formation ! Une équipe performante et qualifiée vous accompagne dans la réussite de votre activité afin que vous puissiez vous consacrer à l'essentiel. Vos objectifs : les limites que vous vous fixez. Exemple : 15 ventes réalisées, c'est 5 400 € de commissions NS CONSEIL est un organisme de formation de 50 personnes qui propose sous les marques AOPIA et LIKE des formations professionnelles certifiantes. L'attractivité de nos offres sur un marché à fort potentiel vous donne la possibilité de réaliser vos ambitions, dans une entreprise à taille humaine et en pleine expansion sur tout le territoire. Fort(e) d'une expérience réussie dans la vente en B to C et B to B, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ou tout simplement relever un nouveau défi ? Vous avez à cœur de vendre une prestation utile : des actions de formation auprès des entreprises et des salariés. Vos missions : - Prospecter auprès des entreprises et des CSE - Définir les besoins et[...]

photo Vendeur / Vendeuse en charcuterie

Vendeur / Vendeuse en charcuterie

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Animateur commercial H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. À ce titre, vos principales[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous êtes à la recherche d'un métier gratifiant et souhaitez remettre l'humain au cœur de votre activité dans un secteur en plein essor. Devenez conseiller(e) commercial(e) indépendant(e) dans le domaine de la formation ! Une équipe performante et qualifiée vous accompagne dans la réussite de votre activité afin que vous puissiez vous consacrer à l'essentiel. Vos objectifs : les limites que vous vous fixez. Exemple : 15 ventes réalisées, c'est 5 400 € de commissions NS CONSEIL est un organisme de formation de 50 personnes qui propose sous les marques AOPIA et LIKE des formations professionnelles certifiantes. L'attractivité de nos offres sur un marché à fort potentiel vous donne la possibilité de réaliser vos ambitions, dans une entreprise à taille humaine et en pleine expansion sur tout le territoire. Fort(e) d'une expérience réussie dans la vente en B to C et B to B, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ou tout simplement relever un nouveau défi ? Vous avez à cœur de vendre une prestation utile : des actions de formation auprès des entreprises et des salariés. Vos missions : - Prospecter auprès des entreprises et des CSE - Définir les besoins et[...]

photo Vendeur / Vendeuse rayon fromages

Vendeur / Vendeuse rayon fromages

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, Vendeur en coupe fromage H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales, ainsi que dd le vente de lats cuisinées à la pesée. Nous recherchons un animateur[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap. Le poste s'articule autour du pilotage des prestations de formation et du développement des activités du GIP FCIP de Poitiers : le bilan de compétences, la validation des acquis de l'expérience (VAE) et les prestations de formation. Mission 1 : développer les prestations du GIP FCIP de Poitiers Conseiller la direction sur des opportunités à développer (veille et diagnostic) Répondre à des demandes de prestation, aux appels d'offres Développer des réseaux professionnels et des partenariats Co-construire la budgétisation des actions de formations ou prestations Mission 2 : piloter l'activité du service Prestation de formation Réaliser une veille sur les pédagogies et les ingénieries innovantes Développer les ingénieries adaptées aux besoins Impulser et accompagner des projets de formation Animer le Dispositif Académique de Bilan et Mobilités Assurer la partie ressource (développement de la CVthèque de formateurs) Mission 3 : contribuer au système de management de la qualité Contribuer à la démarche d'amélioration[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La mission Vous êtes passionné.e de pédagogie ? LES PETITS CHAPERONS ROUGES, pionnier des crèches en France, est un réseau de plus de 800 crèches. Vous recherchez une opportunité en tant que Auxiliaire Petite Enfance ? Poste sur les vendredis uniquement (7h/semaine) Concrètement, qu'est-ce que ça implique ? - Garantir l'accueil de l'enfant et de sa famille, accompagner la « séparation » - Pratiquer des soins individualisés et adaptés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel - Animer des temps de la vie quotidienne et proposer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche - Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, ça donne quoi ? - Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction - Veiller à les intégrer à la vie quotidienne de la crèche Et le travail en équipe, dans tout ça ? - Participer pleinement à la vie de la structure et de la section ainsi qu'aux temps forts de l'année - Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction - Favoriser la réflexion autour des pratiques[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

3 POSTES A POURVOIR DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps plein (1607h/an) Date de pourvoi : dès que possible Etablissement d'affectation initiale : SAINT ANDRE DE LA ROCHE - 06730. CASTAGNIERS - 06670 LEVENS - 06670 Poste d'EJE de terrain Flexibilité sur les horaires Prérequis exigés : -Diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Concevoir et faire évoluer un projet éducatif et pédagogique - Management des équipes, gestion des conflits SAVOIRS-FAIRE - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Concevoir et mettre en œuvre un projet éducatif et pédagogique, assurer leur suivi - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité - Accompagner les équipes au quotidien, impulser une dynamique sur le terrain - Travailler en binôme avec la directrice puéricultrice - Travailler au sein d'une[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Ce poste est pour vous si vous : - êtes engagé, audacieux et agile, - avez le sens de la communication, - êtes à l'écoute. Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Le territoire Grand-Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une[...]

photo Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BS973-ATB-113322 Groupe RIFSEEP 2 Vos activités principales Le technicien informatique et support est en charge de : Effectuer l’installation initiale des postes de travail, leur raccordement au réseau ainsi que pour tout équipement périphériques gérés par le service ; Traiter les dysfonctionnements de niveau 1 (diagnostic, traitement et suivi) ; Qualifier et remonter les dysfonctionnements de niveau 2/3 ; Gérer le parc et contrôler la conformité des équipements ; Assister et conseiller les utilisateurs en matière de prise en main et de sécurité (sauvegardes, mots de passe, etc.) ; Contrôler la configuration des postes et le bon fonctionnement des serveurs locaux ; Concevoir et suivre des indicateurs de performance dans l’assistance aux utilisateurs (délai de réponse, délai de résolution, niveau (1/2/3) du problème, répétitivité du problème, etc.) Votre environnement professionnel La Direction Générale de l’Administration (DGA) regroupe un ensemble de cinq directions : Attractivité et Communication interne, Finances et Moyens, Ressources Humaines, Juridique et Contentieux, Systèmes d’Information. La direction Systèmes d’Information est en charge de[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Référence CSP: O032251/210000474 Le Département du Gers recherche un.e conseiller·ère en économie sociale et familiale à la Direction Action Sociale Territoriale – Maison Départementale des Solidarités de Fleurance. Résidence administrative : Fleurance. L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique de la Cheffe de MDS. Missions: • Accompagner des personnes et des familles confrontées à des problèmes budgétaires et de surendettement, • Exercer des mesures d’accompagnement éducatif budgétaire, • Agir contre les effets de la précarisation et de l’exclusion dans tous les domaines de la vie domestique, • Analyser et évaluer les situations des familles, • Traiter et suivre le dispositif MASP, • Exercer et conseiller les familles autour des accompagnements sociaux liés au logement, • Elaborer des projets d’action collective, • Soutenir par son expertise les autres intervenants sociaux de la MDS sur les domaines financiers et de vie quotidienne, • Participer à des commissions départementales. Activités principales : • Réalise un bilan global de la situation budgétaire et financière des familles dans tous les champs de sa vie quotidienne et domestique, • Propose[...]

photo Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Acteur de l'économie sociale, Léo Lagrange Animation accompagne les collectivités et les associations locales dans la réalisation de leurs politiques éducatives ou de leurs projets, de la petite enfance aux seniors. Elle a ainsi la gestion de 5 accueils de loisirs fonctionnant les mercredis et vacances scolaires sur la commune de Loire Authion. Vous êtes motivé pour travailler auprès d'enfants de 3 à 12 ans vous devrez : Suivi du projet pédagogique : Diriger un accueil de loisirs d'une soixantaine d'enfants, en cohérence avec le projet éducatif de la fédération Léo Lagrange et le projet de territoire de la commune de Loire Authion. Piloter la mise en œuvre en y associant l'équipe d'animation. Suivi des ressources humaines : -Accueillir et accompagner les animateurs dans l'acquisition de techniques d'animation, être personne ressource. Suivi administratif : Garantir le cadre réglementaire, légal et administratif en vigueur dans les ACM. Assurer la gestion administrative des inscriptions et réservations à partir du logiciel dédié. Rendre compte du budget auprès de sa structure. Assurer la sécurité du public. Vous travaillerez la semaine du 23 au 27 février 26[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille, Toulouse et Caen. Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. Notre client, groupe à forte notoriété intervient dans la création et le développement de résidences services seniors. Rattaché directement au responsable régional, vous serez en charge des missions suivantes : - Le pilotage de ses équipes opérationnelles (organisation du planning, recrutement, formation, évaluation du personnel ...) - La mise en oeuvre et la réalisation d'un plan d'actions commerciales et d'animations, afin de développer le volume des ventes des services tant auprès des résidents que de la clientèle extérieure. - La prise en charge de l'ensemble de la gestion « clients », en procédant notamment à l'établissement des contrats d'abonnement et de location, à la facturation des services et loyers, aux encaissements ainsi qu'aux éventuels litiges. - L'élaboration,[...]

photo Ludothécaire

Ludothécaire

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein du Centre Social Nord porté par l'Alliances et Cultures, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes. Vous serez rattaché-e au pôle ludothèque et aurez pour missions de : - Participer à la mise en œuvre des projets de la ludothèque et à son fonctionnement (60 %) : Accueillir et accompagner les différents publics autour du jeu (jeunes enfants, enfants, adolescent-e-s, adultes, publics spécifiques), assurer la mise en jeu, la régulation et la médiation ; Contribuer à l'organisation et à l'aménagement des espaces de jeux ; Entretenir et renouveler le fonds de jeux ; Gérer les inscriptions et les prêts de jeux, et les enregistrer dans le logiciel Kawa ; Travailler en réseau et en partenariat avec les collectifs fréquentant la ludothèque, les acteur-rice-s du quartier et le réseau des ludothèques ; Développer des actions « hors-les-murs » en lien avec les acteur-rice-s du territoire (partenaires, habitant-e-s.). - Susciter l'implication et la participation des habitant-e-s dans la vie de la ludothèque et, plus largement, du centre social (25 %) : Contribuer, en transversalité avec l'équipe, au recueil des besoins des publics[...]

photo Médiateur / Médiatrice judiciaire

Médiateur / Médiatrice judiciaire

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: O976251/203000958 Sous l'autorité de l'équipe d'encadrement de la Direction de la Politique de la Ville et de la Cohésion Sociale, en lien avec les agents des collectivités et la population de Petite Terre, le médiateur intercommunal a pour objectif d'accompagner les jeunes en difficulté au travers d'un accompagnement social personnalisé visant à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Il participe ainsi à l'amélioration des relations entre les habitants et les services publics, ainsi que les rapports sociaux dans les espaces publics ou collectifs. • Repérer et accompagner les jeunes de moins de 30 ans les plus éloignés des dispositifs de droit commun (éducation, santé, insertion, emploi, accès aux droits, formation…) • Aller à la rencontre des publics cibles et instaurer le dialogue • Repérer les signes révélateurs de problèmes, de besoins ou d’attentes des publics cibles • Créer, développer et entretenir au quotidien des relations de confiance avec les publics cibles • Présenter ses missions et les services proposés • S’intégrer à des réseaux d’intervenants et participer aux échanges d’informations • Développer le suivi et l’accompagnement[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour la MAS Héliodore située à Atur (Dordogne). Cet établissement accueil des adultes polyhandicapés. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-accompagnement-specialise/mas-heliodore MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Assister les personnes accompagnées pour tous les actes essentiels de la vie quotidienne (prise de repas, soins d'hygiène, transferts[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour l'EEAP CALYPSO située à Atur (Dordogne). L'établissement accueille des enfants et adolescents polyhandicapés. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-accompagnement-specialise/eeap-calypso MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Assister les personnes accompagnées pour tous les actes essentiels de la vie quotidienne (prise de repas, soins d'hygiène,[...]

photo Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emplois des Puéricultrices territoriales ou Educateur jeune enfant (catégorie A) Recrutement par voie contractuelle (CDD de 6 mois) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment, dont l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant de Saint Just (15 places), pour lequel nous recherchons un(e) Responsable d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) h/f dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Missions : Sous l'autorité de la Responsable du service petite enfance, vous gérez une structure d'accueil non permanent pour des enfants âgés de 10 semaines à 5 ans et intervenez comme responsable du personnel de la structure. Le découpage du poste comprend par ailleurs du temps d'intervention sur le terrain auprès des enfants à raison d'une journée par semaine. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Assurer le pilotage et la coordination globale de l'EAJE : - Manager l'équipe composée de 6 agents : gérer, animer et encadrer, - Gérer les remplacements, - Elaborer et suivre le budget de la structure, - Préparer, suivre et assurer l'exécution du budget prévisionnel annuel en collaboration[...]

photo Animateur commercial / Animatrice commerciale

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Animateur commercial H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. A ce titre, vos missions[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSIONS : Dans le cadre[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: MINT_BA024ATB-113672 Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales: Au sein du pôle séjour et sous l'autorité de l'adjointe à la cheffe de bureau, vous serez chargé(e) des missions suivantes: - accueil physique du public des ressortissants étrangers aux guichets (participation au PAN émeraude, prise d'empreintes, remise de titre...); - instruction des demandes de titres de séjour (AGDREF + portail ANEF): contrôle de la complétude du dossier selon les procédures applicables, instruction des demandes de titres, vérifications des atteintes à l'ordre public; - analyse des dossiers étrangers: rédaction des fiches d'instructions avec propositions de décision (accord, refus, dégradation...); - veiller au respect de la réglementation du droit des étrangers; - participation à la lutte contre la fraude. Dans ce cadre, veiller au respect strict des procédures, circuits de décision ainsi qu'à la sécurité des titres et cachets; - gestion des cérémonies de naturalisation au sein du département: suivi des dossiers, référent thématique "naturalisation"; - rédaction des refus de séjour et obligation de quitter le territoire français sur la thématique "asile"; - dans le cadre[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Responsable Commercial H/F - Production Végétale Présentation du poste Un poste complet et stimulant, au croisement de l'expertise technique, de la stratégie commerciale, de l'accompagnement terrain et du management d'équipe. Et surtout : beaucoup d'humain Votre mission Être le/la partenaire de référence des agriculteurs de votre secteur ET le pilier de l'équipe technico-commerciale que vous animerez. Un rôle clé combinant : accompagnement technique développement commercial management bienveillant Vos principales responsabilités 1. Activités commerciales Développer et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs dans une relation durable. Prospecter de nouveaux clients et contribuer à la croissance du secteur (avec du soutien !). Promouvoir les approvisionnements : semences, engrais, produits phytosanitaires, etc. Apporter un conseil à forte valeur ajoutée et proposer des solutions innovantes (OAD ). Réaliser les achats de collecte. Valoriser l'offre directe afin de renforcer la proximité client. Assurer le suivi administratif, financier et contractuel avec rigueur. Représenter l'entreprise sur le terrain en véritable ambassadeur/ambassadrice. Assurer un reporting[...]

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Régisseur / Régisseuse d'œuvres

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Sous l'autorité de la cheffe du service et l'encadrement opérationnel de son adjointe, responsable du Bureau des prêts, le régisseur, le régisseur d'oeuvres assure les missions suivantes : -prépare, en alternance avec les trois autres régisseurs une commission trimestrielle des prêts par an (analyse des garanties offertes par les institutions emprunteuses et notamment des « facility reports », étude de faisabilité des demandes et aide à la décision en interne, conseil auprès des emprunteurs) ; - a en charge la gestion des prêts depuis l'instruction des dossiers jusqu'à la régie des mouvements d'œuvres (échanges avec les emprunteurs, les correspondants des départements de collection prêteurs, mise à jour de la base des prêts) ; - assure le suivi administratif et juridique des prêts : rédaction des contrats de prêts, de la lettre d'accord officielle de la BnF, des demandes d'autorisation de sortie du territoire temporaire (DAST), de la lettre d'accord au dépositaire sollicité ou la demande d'autorisation au propriétaire ; - organise et supervise les aller-voir (transport, conditionnement, soclage, encadrement.) ; - a en charge la logistique du mouvement des œuvres : organise[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Poste basé au centre de formation de Saint-Paul Référence : Form.FPA_022026 Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens ! Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 5 « Formateur Professionnel d'Adultes (TP FPA) ». Vos activités : - L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification, - La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et accompagnement des parcours, - La création et adaptation de contenus pédagogiques conformes aux blocs de compétences du titre (conception et préparation de formation, animation et évaluation des acquis, accompagnement des apprenants, démarche qualité). Vos missions : Au sein du Centre de Saint-Paul, vous accompagnez les stagiaires dans l'acquisition des compétences professionnelles et pédagogiques propres au métier de formateur d'adultes. Vous créez une dynamique de progression, favorisez l'acquisition des compétences visées par le référentiel national et préparez les stagiaires[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Poste basé au centre de formation de Saint-Paul Référence : Form.APH_012026 Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens ! Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 3 « Agent/e de Propreté et d'Hygiène ». Vos activités : - L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification - La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et accompagnement des parcours. - La création de contenus pédagogiques en lien avec les compétences attendues. Vos missions : Au sein du Centre de Saint-Paul, vous accompagnez les stagiaires dans l'acquisition des compétences techniques et comportementales propres au métier d'agent/e de propreté et d'hygiène. Vous intervenez notamment sur les modules : - Module 1 : Réaliser des prestations de nettoyage manuel et de bionettoyage, en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et de posture professionnelle ; - Module 2 : Réaliser des prestations de nettoyage et de remise en état mécanisés,[...]

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Expert / Experte en application informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Rejoignez un acteur qui place l'humain au cœur de sa mission ! VYV 3 Île-de-France, c'est un réseau engagé au service de la santé et du médico-social, avec une ambition claire : améliorer la qualité de vie et l'accès aux soins sur tout le territoire francilien. Pour renforcer notre dynamique d'évolution digitale, nous ouvrons un poste clé : Référent(e) Applicatif(ve) Ximi & Octime. Un rôle stratégique, transversal, varié. et indispensable à la fluidité de nos activités ! Votre mission : Devenir le point de repère de nos utilisateurs sur deux outils essentiels : Ximi et Octime. Vous allez : - Soutenir et accompagner les utilisateurs au quotidien - Paramétrer et fiabiliser les applications - Participer à l'évolution des outils et des process internes - Former, sensibiliser et partager les bonnes pratiques - Être force de proposition pour optimiser les usages - Collaborer avec de nombreux métiers et directions A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi

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Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 10, Aube, Grand Est

Offre d'emploi : Commercial itinérant - Rachat d'or - Bourgogne-Franche-Comté (H/F) Secteur d'activité : Rachat d'Or - Interventions en salles de réceptions, séminaires, hôtels et événements privés Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans le rachat d'or. Vous interviendrez lors d'événements dans des salles de réceptions et hôtels afin de proposer nos services de rachat d'or aux particuliers. Aucune prospection n'est requise, vous vous concentrerez uniquement sur l'accueil et la fidélisation des clients. Vos missions : - Participation aux événements organisés dans les salles de réceptions et hôtels pour proposer nos services de rachat d'or. - Assurer le bon déroulement des sessions de rachat d'or et conseiller les clients particuliers. - Déplacements régionaux. Les tournées se font à la semaine, nos commerciaux interviennent sur leur région dans un rayon d'environ 4h30 autour de leur domicile. Vous rentrez bien entendu chaque week-end : un bon équilibre entre mobilité et stabilité. L'organisation des déplacements est totalement gérée par nos équipes : hôtels confortables réservés et payés à l'avance, repas[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour l'EEAP CALYPSO située à Atur (Dordogne). L'établissement accueille des enfants et adolescents polyhandicapés. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-accompagnement-specialise/eeap-calypso MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Assister les personnes accompagnées pour tous les actes essentiels de la vie quotidienne (prise de repas, soins d'hygiène,[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute un(e) AES/AMP pour intégrer son équipe mobile pour la MAS Héliodore située à Atur (Dordogne). Cet établissement accueil des adultes polyhandicapés. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-accompagnement-specialise/mas-heliodore MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Assurer un poste transversal : vous serez amené à intervenir sur la MAS HELIODORE[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

-, 34, Hérault, Occitanie

Volet « Accompagnement » : * Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral. * Assurer la surveillance des personnes accueillies. * ;Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures. * Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents. * Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement. * Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne. * Détecter des signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées. * Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté. * Participer à l'inscription de la personne dans son environnement. * Animer la vie collective du foyer. * Relayer les informations auprès de l'équipe médicale et paramédicale Volet « Soins » : * Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés[...]

photo Adjoint / Adjointe au chef comptable

Adjoint / Adjointe au chef comptable

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Description du poste : Le service d'infrastructure de la défense (SID) est l'organisme interarmées qui soutient l'ensemble du domaine immobilier du ministère des armées. Référent ministériel en matière de construction, de maintien en condition, d'énergie, de gestion administrative et technique du patrimoine, le SID est rattaché au secrétariat général pour l'administration et doté d'un réseau sur le territoire national et outre-mer. Le SID Sud Est de Lyon est un des 7 établissements directement subordonnés à la direction centrale. Il dirige 11 unités de soutien d'infrastructure de la défense (USID) réparties sur sa zone géographique de compétence. L'USID de Montauban a pour mission de soutenir l'ensemble de l'infrastructure de la base de défense (BdD) de Montauban, dont le périmètre couvre le département de Tarn-et-Garonne (82) mais aussi une emprise dans le Lot (46). Elle est l'échelon de proximité déployé au profit des bases de défense et autres partenaires locaux. Elle est chargée de conseiller et d'assister ses partenaires, de réaliser la gestion du patrimoine, d'assurer le soutien et l'adaptation de l'infrastructure et du domaine immobilier, de fournir des prestations[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Sud Management s'engage aux côtés des étudiants, des professionnels et des dirigeants depuis 30 ans pour développer les compétences, et apporter au cœur des territoires les capacités de formation indispensables à la performance économique. Implantés à Agen (47), nous intervenons sur le territoire du Lot-et-Garonne, et plus largement sur la Nouvelle-Aquitaine et l'Occitanie. Association Loi 1901, et Organisme de formation certifiés QUALIOPI, nous sommes un incubateur de compétences au service des entreprises, des individus et des territoires à travers notre offre globale : Sud Business School, Sud Formation Pro, et Sud Consulting RH. Nos 70 collaborateurs, et notre équipe de près de 200 consultants-formateurs œuvrent avec engagement, humanité, enthousiasme, et écoute, pour favoriser le développement des talents et des compétences. Rattaché(e) à votre Responsable d'Agence, vous vous occupez du suivi des participants aux formations, assurez la gestion administrative et logistique des stages de formation. Vous êtes doté(e) d'une capacité d'adaptation et faites preuve de rigueur. L'organisation est une de vos meilleures qualités et vous aimez travailler en équipe. Vous[...]

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Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Emploi Social - Services à la personne

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Poste Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI et Intérim Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire de l'ingénierie des services de la santé et du médical Vous êtes aide soignant e et souhaitez mettre votre expertise au service de patients à domicile?Votre agence LIP Médical Lyon recherche activement pour un SSIAD des aides soignants diplômés pour du soins à domicile Les tournées s 'effectuent au choix suivant votre lieu d 'habitation sur Lyon 5ème 7ème ou 9ème ou dans l 'agglomération lyonnaise Bron Rillieux la Pape Tassin et Craponne Vous travaillerez soit du matin en 07h30 12h00 soit en coupé en 07h30 12h00 et 17h 20h30 À ce titre vos principales activités[...]

photo Webmaster éditorialiste

Webmaster éditorialiste

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/230000819 Contexte Située au cœur de l’Orne, à 1 heure de la mer et 2 heures de Paris, la ville d’Argentan offre un vrai point de départ à vos projets tant professionnels que personnels grâce à la qualité de son environnement naturel, historique, patrimonial, culturel et sportif. Elle est au centre d’un bassin de vie constituant une intercommunalité regroupant plus de 34 000 habitants sur 49 communes et bénéficie de la proximité des grandes agglomérations et des réseaux de transports. L’administration partagée entre la Ville, la Communauté de communes et le CCAS permet de mettre en œuvre son projet de territoire et d’exercer des compétences, gérées au quotidien par environ 600 agents. Sous la responsabilité de la Directrice communication - dialogue citoyen - évènementiel, en lien étroit avec l’adjoint chargé de la participation citoyenne, il/elle devra mettre en œuvre les orientations de la politique municipale en matière de participation et d’engagement des habitants, suivre et accompagner les projets initiés tant par la collectivité que les habitants, développer les outils de communication spécifiques encouragent le dialogue entre la collectivité[...]

photo Responsable gestionnaire des stocks

Responsable gestionnaire des stocks

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Le pôle groupe d'Advitam rassemble l'ensemble des fonctions supports stratégiques de la coopérative et du groupe. Pôle d'expertises clés transversal, il oeuvre au service d'une meilleure efficience des 2 pôles métiers « agricole » et « distribution » pour toujours mieux servir ses adhérents et clients. Rejoindre le groupe d'Advitam, c'est rejoindre une équipe d'experts qui oeuvre à la réussite de l'entreprise. Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Envie de challenge ? Rejoignez notre Négoce Ternoveo Nous recrutons un Assistant Execution céréales H/F, en CDI, à temps plein, sur notre siège à Saint Quentin (02). Le poste est à pourvoir dès que possible. vous serez rattaché(e) au Responsable Exploitation et Exécution dans la gestion des opérations d'exécution des contrats de céréales, en assurant la coordination entre les différents intervenants et le suivi administratif des dossiers. Vous aurez pour mission les[...]

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Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté

Maître d'hôtel - Le Lassey Château Sainte Sabine, Hôtel 5* et Restaurant en Bourgogne Intégrez l'équipe du Château Sainte Sabine, maison d'excellence et de passion. Pourquoi nous rejoindre ? Le Château Sainte Sabine est un Château-Hôtel du XVIème siècle situé en Bourgogne, à 35 km de Beaune, dans le territoire de l'Auxois. Maison d'excellence et de charme dans un cadre bucolique, nous travaillons dans le respect de chacun pour apporter une expérience mémorable à nos clients et nos collaborateurs. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe soudée au sein d'une maison formatrice en plein développement ; - D'apporter votre savoir-faire, votre personnalité et votre sourire pour offrir à nos hôtes un moment d'évasion dans notre maison. En travaillant en tant que Maitre d'hôtel au sein du Restaurant Le Lassey, vous avez un rôle central dans la bonne coordination du restaurant ! Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes. Dans le cadre de votre travail, vous serez amené.e à : 1. Superviser et coordonner les activités du personnel de la salle Superviser et encadrer les chefs de rang, commis et apprentis - Participer à la gestion quotidienne de l'équipe salle - Gestion[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O039251/205001180 Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d’euros de budget) recrute, un/e Intervenant/e Médico-social/e APA H/F à temps complet. Le/la travailleur/se social/e ou médico-social/e, intervenant médico-social APA à domicile, est rattaché/e à la Direction de l’Autonomie. Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef de la mission médico-sociale, il/elle est chargé/e de contribuer, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique et des objectifs fixés par la collectivité, d’évaluer les besoins d’aide de la personne âgée et de ses proches aidants et de procéder au suivi des bénéficiaires de l’APA. Il/elle sera amené/e à réaliser les missions suivantes, sur le secteur de : Coteaux du Lizon, Haut de Bienne, Saint Claude et les communes de Lons 2. ACTIVITES - Procéder à l’évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne âgée en perte d'autonomie à son domicile, et déterminer le degré de sa perte d’autonomie, via la grille nationale AGGIR, - Recenser les besoins[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission générale Assurer le bien-être et le développement des enfants hébergés à l'hôtel en accompagnant les familles et en coordonnant les interventions avec les partenaires institutionnels et associatifs. Le/la Référent-e de parcours Enfance met en place des actions adaptées aux besoins des enfants (scolarisation, santé, activités périscolaires, soutien à la parentalité) et veille à la protection des mineurs. Il s'agit d'une nouvelle mission réalisée en binôme. Missions principales - Évaluer les besoins des enfants et familles hébergés et établir un diagnostic territorial. - Mettre en place et coordonner des actions adaptées à l'enfant (scolarité, santé, loisirs, parentalité). - Mobiliser et animer le réseau de partenaires (Éducation nationale, services sociaux, associations, collectivités locales). - Soutenir les travailleurs sociaux et intervenir auprès des familles en situation complexe. - Identifier des espaces adaptés aux besoins des enfants. Profil recherché - Formation dans le champ social, éducatif ou médico-social - Expérience souhaitée auprès des familles et enfants en situation de précarité. - Connaissance des dispositifs sociaux et de protection de l'enfance. -[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - un parking gratuit à proximité, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, consultations ostéo, yoga, . LE SERVICE Le CDRS recrute un Agent des services hospitaliers qualifié en Soins H/F sur le secteur de l'EHPAD. LE POSTE Missions Participer aux soins et au bien-être quotidien dans[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 81, Tarn, Occitanie

Référence CSP: 2025-2137254 Les enjeux de la transition énergétique vous intéressent ? Nous avons besoin de vous ! Nos ministères sont mobilisés autour d'une ambition commune : contribuer à la préservation de la planète et améliorer le cadre de vie des Français à l'échelle de leur quartier, de leur ville et de leur territoire. Venez participer à cette action à nos côtés ! Parmi les enjeux de notre service, figurent notamment l'amélioration de l'habitat et le développement des énergies renouvelables. Vos missions : Interface incontournable entre le service et les usagers d'une part, entre le service et les partenaires institutionnels d'autre part, la mission d'assistant(e) de service participe, de manière essentielle, à la construction de l'image du service et de la DDT. Placé sous l'autorité directe du chef de service, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du service, votre mission d'assistant(e) de service contribue à l'efficacité de l'action du service composé d'une trentaine d'agents. Vous serez chargé(e) d'exercer les activités du secrétariat du service avec une autre collègue en veillant à une bonne continuité des actions. Votre action permet notamment[...]

photo Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités :***Valider la solvabilité des locataires * Assurer une fonction opérationnelle sur des baux attribués. Entretenir des contacts réguliers avec les propriétaires bailleurs et avec les locataires afin de garantir une satisfaction client maximale * Garantir de la gestion des sinistres : expertise des dégâts, assister les locataires dans leurs démarches et suivi de l'avancée de dossiers * Représenter le bailleur, en assistant aux rendez-vous engendrés par les sinistres et en défendant leurs intérêts * Traiter les arrêtés de compte dans les délais impartis * Analyser, de manière hebdomadaire, le stock à louer et conseiller les clients en termes de valorisation de leur patrimoine immobilier * Proposer les meilleures solutions pour nos clients en[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Au sein de notre structure "La SAS Ateliers GROUAZEL" fait partie des plus grandes scieries françaises spécialisées dans le travail du bois feuillu, avec une production annuelle de 15 000 m³ de grumes. Nous travaillons des essences comme le chêne, le châtaignier, le robinier, le hêtre et le frêne. Située sur 7,5 hectares, notre scierie dispose de 25 000 m² de bâtiments couverts. Nous proposons une large gamme de produits allant du bois brut (charpente, plots) aux bardages, en passant par l'aménagement extérieur (terrasses, clôtures) et la menuiserie (parquets, lambris). Nous intervenons sur tout le territoire français ainsi qu'à l'export. Dans le cadre de ses activités, la SAS Ateliers GROUAZEL recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve) et comptable afin d'assurer les missions suivantes: MISSIONS COMPTABLES - Tenue de la comptabilité générale et analytique. - Gestion des tiers : suivi fournisseurs, clients et relances - Gestion de la trésorerie, rapprochement bancaire, préparation des règlements - Préparation, saisie et gestion des immobilisations - Déclarations fiscales (TVA, TICPE,.) - Mise à jour des tableaux de bords - Révision des comptes et préparation de l'arrêté[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/107000346 Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e travailleur·euse social·e référent·e ASE Pôle ASE territoire d'Agen Pôle prévention et protection de l'enfance Direction enfance et famille Direction générale ajdointe du développement social Les missions : Sous l’autorité du Responsable territorial du Pôle Prévention Protection ASE, le travailleur social: - Met en œuvre et exerce, dans le cadre du projet pour l’enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l’Aide Sociale à l’Enfance, sur décision de la Présidente du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge. - Propose, met en œuvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l’origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l’évolution de la situation de danger ou de risque de danger. - Organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineur(s) concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée. Les activités : - Le travailleur social référent du projet pour l’enfant assure le suivi éducatif et l’accompagnement[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Ce poste est pour vous si vous : - êtes engagé, audacieux et agile, - avez le sens de la communication, - êtes à l'écoute. Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Le territoire Grand-Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une[...]

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